資源分配產生器

資源分配規劃

資源分配規劃能將工作與可用產能連結起來，記錄需要哪些人員或資源、需要多久，以及投入程度。人數、已分配的全職當量投入與預算代表不同限制，應分別標示。

適用時機

可在上市前、專案規劃期間，或多個計畫共用專業人員時使用。實用的規劃應揭露產能超載的時段與缺少的技能，而不是用樂觀估算填滿每一列。

檢查重點

1. 使用一致的時間範圍。 產能百分比只有在明確指定週、月或階段後才有意義。
2. 區分人員與投入程度。 三位兼職人員不一定等於三個已分配 FTE。
3. 納入其他工作。 共用人員可能已經承擔維護、支援或其他平行工作。
4. 分開核對金額。 預算比例不一定與人數或投入比例一致。
5. 顯示相依交接。 資源可能已可投入，但其工作所需的前置輸入尚未準備好。

使用 MyMap 建立

MyMap 能將您的資源需求分組成工作流，並依要求修訂分配。範例列出上市所需的工程、設計與行銷資源。當中標示的人數與部分分配比例應分開檢視；不要把每位列出的人員都視為已完全投入。